Par René DOKOU, le 27 Octobre 2025
(IMPARTIAL ACTU)- Au Togo, les femmes ne se contentent plus d’être des contributrices à l’économie : elles en deviennent les architectes. L’entrepreneuriat féminin, longtemps freiné par des obstacles structurels, connaît aujourd’hui un essor spectaculaire, soutenu par des politiques publiques volontaristes et un accès élargi au financement. À travers cette dynamique, c’est toute l’économie nationale qui s’en trouve revitalisée.
Une montée en puissance des créatrices d’entreprises
Les chiffres parlent d’eux-mêmes. Au premier semestre 2025, le Centre de formalités des entreprises (CFE) a enregistré 7 747 nouvelles entreprises, dont 2 118 dirigées par des femmes soit près de 27 % du total. Une progression constante : entre 2019 et 2023, le nombre d’entreprises féminines est passé de 3 049 à 3 739, affichant une hausse de 24 %.
Cette tendance s’observe aussi dans la structure juridique des entreprises. Entre 2018 et 2022, le nombre de Sociétés à responsabilité limitée (SARL) dirigées par des femmes a bondi de 114,8 %, contre 24,18 % pour les entreprises individuelles. En 2024, 14 919 nouvelles structures ont été enregistrées, avec une forte présence féminine dans les rangs des créateurs.
Les Togolaises investissent principalement les secteurs du commerce (81 %), de la transformation agroalimentaire (70 %), des services (47 %) et du secteur vestimentaire (40 %), selon les données de l’Inseed (2021). Autant d’activités qui constituent le cœur du tissu économique national.
Le financement, moteur de l’autonomie
Si cette croissance se consolide, c’est en grande partie grâce au Fonds national de la finance inclusive (FNFI). Depuis sa création en 2014, ce dispositif a transformé la vie de milliers de femmes togolaises. Fin septembre 2025, le FNFI totalisait 1,933 million de crédits octroyés, pour un montant cumulé de 116,29 milliards de francs CFA.
Avec 255 points de services répartis sur l’ensemble du territoire, le Fonds a investi près de 38,6 milliards de francs CFA dans les microentreprises, dont plus d’un million de femmes bénéficiaires. À travers des produits tels que l’Apsef (appui aux pauvres), l’Agrisef (soutien aux agriculteurs) ou l’Ajsef (aide aux jeunes artisans), les femmes accèdent désormais à des prêts allant jusqu’à 5 millions de francs CFA.
Le gouvernement a également réservé 25 % des marchés publics aux femmes et aux jeunes entrepreneurs, un levier décisif pour leur intégration dans la commande publique et la compétitivité nationale.
Former pour durer
Mais le financement seul ne suffit pas : l’autonomisation durable passe aussi par la formation et l’accompagnement. Ainsi, au premier semestre 2025, 849 femmes ont bénéficié de formations spécifiques, tandis qu’en 2024, 110 femmes ont été initiées à la gestion d’activités génératrices de revenus.
En avril 2023, 40 jeunes entrepreneuses ont été formées au design thinking et à la gestion organisationnelle par le Fonds d’appui aux initiatives économiques des jeunes (Faiej). L’objectif : renforcer leurs compétences en innovation et en leadership. Le projet Miawodo, de son côté, a accompagné 30 microentreprises féminines sur une période de 15 mois pour accroître leur compétitivité.
Vers une stratégie nationale structurante
Ces initiatives s’inscrivent dans une perspective de long terme. Le gouvernement prépare actuellement une Stratégie nationale de la promotion de l’entrepreneuriat féminin (SNEF), destinée à rendre l’environnement entrepreneurial plus inclusif et équitable.
Dans la même dynamique, la plateforme numérique Nana Tech, lancée en juin 2024, facilite désormais l’accès des femmes aux technologies numériques et stimule leur innovation technologique. Un pas supplémentaire vers une économie togolaise connectée et féminisée.
Un modèle régional en construction
De la petite commerçante à la cheffe d’entreprise, les femmes togolaises redéfinissent les contours de la réussite économique. Leur énergie, conjuguée au soutien institutionnel, fait du Togo un modèle émergent de leadership féminin en Afrique de l’Ouest.
L’entrepreneuriat féminin n’y est plus une simple aspiration : c’est une révolution silencieuse, ancrée dans la transformation sociale et portée par une génération de femmes déterminées à faire bouger les lignes.
