Par René DOKOU, le 20 Janvier 2026
(IMPARTIAL ACTU)- Face au déficit croissant de compétences dans le secteur du numérique, les professionnels du digital, les universités et les entreprises nationales s’engagent dans une dynamique de collaboration visant à former des ressources humaines qualifiées et mieux adaptées aux exigences du marché de l’emploi.
Cette initiative s’inscrit dans une volonté commune de répondre aux besoins actuels des entreprises, confrontées à une évolution rapide des technologies et à une pénurie de profils spécialisés. Les autorités universitaires, en partenariat avec l’Organisation internationale de la Francophonie (OIF), entendent ainsi renforcer l’apprentissage des étudiants dans des domaines stratégiques, en cohérence avec l’ambition du gouvernement d’accélérer la transformation numérique de l’économie.
L’intelligence artificielle, la protection des données personnelles, le marketing digital ainsi que les nouvelles technologies de l’information et de la communication figurent désormais parmi les priorités des programmes d’enseignement. Ces modules visent à doter les apprenants de compétences pratiques, directement exploitables dans le monde professionnel.
Au-delà de la formation, l’objectif est de promouvoir de meilleures pratiques dans l’usage des outils numériques et de créer une véritable synergie entre le milieu académique, les professionnels du digital, les entrepreneurs et les acteurs de la recherche. Une approche collaborative jugée essentielle pour stimuler l’innovation technologique et renforcer la compétitivité des entreprises locales.
Les autorités universitaires ambitionnent ainsi de mieux aligner les profils formés sur les besoins réels du marché, tout en favorisant l’émergence d’un écosystème numérique dynamique et durable.
Une concertation nationale sur cette thématique est annoncée prochainement à Lomé, réunissant l’ensemble des parties prenantes autour des enjeux de la formation et de l’emploi dans le secteur numérique.
