Par René DOKOU, le 26 Août 2026
(IMPARTIAL ACTU)- Du 23 au 25 septembre 2026, Lomé sera le théâtre d’un rendez-vous régional majeur : la 4ᵉ édition des Journées Ouest-Africaines de l’Audit Interne (JOAAI). Portée par l’Institut Togolais des Auditeurs et Contrôleurs Internes (IIA Togo), cette rencontre ambitionne de repositionner l’audit interne comme un levier stratégique de transformation et de gouvernance, bien au-delà de son rôle traditionnel de conformité.
Un métier en pleine mutation
Longtemps perçu comme une fonction de contrôle a posteriori, l’audit interne revendique désormais une place centrale dans la conduite du changement. L’édition 2026 innove avec une session inaugurale réservée aux administrateurs et directeurs généraux, afin de créer un dialogue direct entre dirigeants et auditeurs. Pour Elfried Komlanvi Midokpoe, président de l’IIA Togo, cette rencontre doit permettre de « dépasser la logique de vérification pour instaurer une véritable coopération stratégique ».
Autre nouveauté : un espace dédié aux étudiants en audit et contrôle, conçu pour renforcer l’attractivité de la profession et préparer la relève. Une manière de rappeler que l’avenir de la discipline dépend aussi de sa capacité à séduire les jeunes talents.
Un contexte régional en pleine transformation
Cette montée en puissance de l’audit interne s’inscrit dans un environnement marqué par des réformes profondes :
Modernisation des finances publiques
Digitalisation des administrations
Renforcement de la redevabilité
Directives de l’UEMOA
Les entreprises privées et parapubliques ne sont pas en reste : elles doivent composer avec la transformation numérique, la pression concurrentielle et les attentes croissantes en matière de transparence. Dans ce contexte, l’audit interne apparaît comme un garant de la maîtrise des risques et de la sécurisation des mutations.
Trois objectifs structurants
Les 24 et 25 septembre, conférences plénières, panels et ateliers réuniront auditeurs internes, inspecteurs, responsables de conformité et risk managers autour de trois axes majeurs :
Accompagner le changement dans les organisations publiques et privées.
Renforcer les compétences techniques en phase avec les standards internationaux.
Consolider la coopération régionale entre instituts nationaux d’audit.
Cette dimension régionale, qui mobilise dix pays dont les huit membres de l’UEMOA, la Guinée et la Mauritanie, illustre l’intégration croissante des pratiques de gouvernance en Afrique de l’Ouest.
Une profession à l’épreuve de sa reconnaissance
Au-delà des ambitions affichées, le véritable défi reste la reconnaissance institutionnelle de l’audit interne. Pour s’imposer comme acteur stratégique, la profession doit être intégrée au cœur des organes de gouvernance, et non cantonnée à un rôle périphérique. Les JOAAI 2026 veulent précisément instaurer cette dynamique, en plaçant les auditeurs face aux dirigeants et en favorisant un dialogue de haut niveau.
Dans une région où la transparence et la solidité institutionnelle sont devenues des impératifs, l’audit interne pourrait bien constituer l’un des indicateurs silencieux de la réussite des réformes.
Lomé s’apprête à accueillir une édition décisive des JOAAI, où l’audit interne se présente comme acteur de transformation et non plus simple contrôleur. Si les ambitions se traduisent en pratiques concrètes, la profession pourrait devenir l’un des piliers de la gouvernance ouest-africaine dans les années à venir.
